Geiger GmbH Pretzfeld
Durchstarten bei Geiger
Die Geiger GmbH vereint eine langfristige strategische Ausrichtung mit modernsten Management-methoden und attraktiven Arbeitsplätzen. Kreativität, Schnelligkeit und hohes persönliches Leistungs-bewusstsein der Mitarbeiter sind ein Garant für den Wettbewerbsvorsprung.
Hier eine Ausbildung zu beginnen, heißt durchzustarten in eine interessante berufliche Zukunft. Die Auszubildenden schließen sich einem jungen zukunftsorientierten Team an. In der eigenen Lehrwerkstatt haben die Auszubildenden die Möglichkeit sowohl die individuellen Fähigkeiten, als auch Leistungen und Ideen zu bilden, sowie den nötigen Freiraum für persönliche Entwicklung zu erhalten.
Aktuell sind 11 Auszubildende beschäftigt. Auf die Frage weshalb man sich für Geiger entschied, antwortet J. Krahn, Mechatroniker im 2. Lehrjahr: „Die Firma Geiger ist ein anerkannter Ausbildungsbetrieb, der Qualität vor allem durch berufliche Bildung sichert. Als Mechatroniker hat man eine abwechslungsreiche Ausbildung in den Bereichen der Mechanik, Elektrotechnik und Informationstechnologie. Technik fasziniert!“
Die Ausbildung bei Geiger ist nicht nur qualitativ hochwertig – sie macht auch Spaß! Da sind sich die Stimmen einig: „Bei Geiger gefällt mir gut, dass die Arbeit sehr abwechslungsreich ist, man gefordert wird und die Teamfähigkeit gestärkt wird. Wenn man Probleme bei irgendwelchen Fächern hat, wird sich individuell um einen gekümmert.“ (F. Dennerlein, ausgelernter Mechatroniker). „Mir gefällt besonders gut, dass man in Projekten eigene Entwürfe vorbringen darf.“ (M. Wittmann, Zerspanungsmechanikerin im 3. Lehrjahr).
In den vergangenen Jahren, wurden alle ausgelernten Azubis direkt in eine Festanstellung übernommen. Unsere Philosophie ist es, so Personalleiterin Cornelia Züche und Ausbildungsleiter Frank Schmid, unseren eigenen Nachwuchs für die Zukunft des Unternehmens Geiger auszubilden.